Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5100 placówek w ponad 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 40 lokalizacjach na terenie kraju. W 2014 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 46 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.
Dla naszego Klienta, poszukujemy osób na stanowisko:
Pracownika Fizycznego
Nr ref.: PF/08/2016/GDA
Miejsce pracy: Gdańsk
Główne obowiązki na stanowisku:
•praca przy załadunku i rozładunku,
•pozostałe prace zlecone przez przełożonego.
Wymagania:
•pracowitość,
•dyspozycyjność,
•gotowość i chęć do pracy.
Oferujemy:
•pracę od pon. do pt, do końca września,
•10 zł netto/h,
•umowę zlecenie.
Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie aplikacji zawierającej CV w tytule wiadomości wpisując numer referencyjny PF/08/2016/GDA na adres: anna.wisniewska@adecco.com
Zastrzegamy możliwość kontaktu tylko z wybranymi osobami.
Opis dodatkowy
Na dokumentach aplikacyjnych prosimy o załączenie następującej klauzuli: ,,Niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim CV oraz w innych przekazanych przeze mnie dokumentach, przez Adecco Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie w celach związanych z procesem rekrutacji, zarówno obecnym, jak i organizowanymi w przyszłości, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn.: Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych innym podmiotom należącym do grupy Adecco oraz potencjalnym pracodawcom do celów związanych z prowadzonymi obecnie lub w przyszłości procesami rekrutacji.
Administratorem podanych dobrowolnie danych osobowych jest Adecco Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Pl. Europejski 2, 00-844 Warszawa. Informujemy, że kandydatowi przysługuje pełne i niezbywalne prawo dostępu do swoich danych osobowych włączając w to prawo do ich usunięcia lub poprawiania.”
Nr ref: PF/08/2016/GDA
