MANAGER/KOORDYNATOR ds. Obsługi Klienta
Zakres obowiązków i wymagania:
- obsługa i współpraca z Klientem
- dobór najlepszego rozwiązania dla Klienta
- godne reprezentowanie firmy
- bardzo dobra organizacja czasu pracy
- realizacja celów sprzedażowych przez aktywne i efektywne zarządzanie
zespołem
- wysokie umiejętności interpersonalne
- samodzielność w działaniu
Zapewniamy:
- przyjazną atmosferę pracy
- poszerzanie wiedzy zawodowych przez szkolenia
- atrakcyjny system wynagrodzeń początkowych do 5000zł+premie
- możliwość awansów
CV wraz ze zdjęciem na adres e-mail: dzial.rekrutacji@wp.pl
kom.:501686265
